写工作业绩时，可以按照以下格式进行撰写：
1. 提供背景信息：首先，简要介绍你的职位、所在部门和工作时间，让读者了解你的职责和工作环境。
2. 设定目标：明确你在该职位上的主要目标和职责。例如，提高销售额、增加客户满意度、改进工作流程等。
3. 描述工作职责：列举你的主要工作职责和责任，说明你在职位中扮演的角色。可以使用动词来描述你的行动，例如“负责”，“协助”，“管理”等。
4. 突出成就：强调你在工作中取得的具体成就和结果。使用数字或具体的数据来量化你的成果。例如，“成功完成X个项目，提高了X%的销售额”，“减少了X%的成本”。
5. 强调贡献：说明你对组织的贡献和影响。这可以包括改进流程、提升团队合作、推动业务增长等方面的成就。
6. 引用荣誉和奖项：如果你曾获得过荣誉或奖项，不要忘记在工作业绩中提及。这可以证明你的专业素质和能力。
7. 结论和未来目标：总结你的工作业绩，并表达你对未来的目标和计划。
请注意，写工作业绩时要注意使用简洁明了的语言，突出关键信息，避免冗长和废话。同时，尽量使用量化的数据和具体的实例来证明你的成绩，这样能更有说服力。
